在泰国工作的外籍人士，通常都需要持有有效的工作证才能合法地在泰国从事工作。然而，当你决定离开你的工作时，你需要知道如何处理你的泰国工作证。
首先，你需要向你的雇主提出辞职申请，并且在离职前尽可能地提前通知他们。这是为了避免出现任何不必要的麻烦和不愉快的情况。
一旦你离职，你需要前往泰国移民局，向他们提交你的工作证和离职证明。移民局会在你的工作证上盖章，证明你已经离开了你的工作，并且注销你的工作证。这是非常重要的，因为如果你不注销你的工作证，你将不能合法地在泰国停留或从事其他工作。
在注销你的工作证之后，你需要确保你的签证状态是合法的。如果你的签证是与你的工作证绑定的，那么你需要在离开你的工作后及时更新你的签证状态，以避免出现任何问题。
最后，你需要向你的雇主索取任何应得的离职补偿和最后的薪水。如果你的雇主拒绝支付你的补偿和薪水，你可以向劳动局投诉，并且寻求法律援助。
总之，在离开你的工作之前，你需要确保你已经妥善处理了你的泰国工作证。这将确保你在泰国停留和从事其他工作的合法性，并且避免出现任何不必要的麻烦和问题。
